ﺑﺴﺘﻪ آﻣﻮزش ﻫﺎی ﺳﻔﺎرﺷی HRX
آﻣﻮزش دﻗﯿﻘﺎ ً ﻫﻤﺎن چیزی که ﺳـــﺎزﻣﺎن ﺷﻤﺎ ﻧﯿﺎز دارد؛ ﻧﻪ ﯾک کلمه ﺑﯿﺸـــﺘﺮ، ﻧﻪ ﯾک ﺟﻠﺴﻪ کمتر
چرا آﻣﻮزشﻫﺎی عمومی دیگر پاسخگو ﻧﯿﺴﺘﻨﺪ؟
دنیای کسب وکار امروز به شدت متنوع، متغیر و پویاست. در چنین شرایطی،
اســـتفاده از دوره هـــای عمومی و از پیش تعریف شـــده برای همـــه کارکنان، مثل
پوشـــاندن یک لباس یک ســـایز برای تمام افراد سازمان است؛ نه متناسب، نه
مؤثر، و نه ماندگار.
HRXبـــا طراحی بســـته آموزش های سفارشی شـــده، این امـــکان را می دهد که
آموزش را با دقت لیـــــزری بر اساس چالشهای دنیای واقعی، نیازهای رفتاری
و اهداف اســـتراتژیک سازمان خود تنظیم کنی
ویژگی های بسته آموزشی HRX
تحلیل دقیق نیاز سازمان
با اســـتفاده از مصاحبه، ابزارهای روان سنجی، بررسی شایستگی ها و گفت وگو بـــا ذی نفعـــان کلیدی، ابتدا نیاز واقعی ســـازمان شـــما را شناســـایی مـــیکنیم .
طراحی اختصاصی محتوا
ماژول ها، ســـرفصل ها و فعالیت های آموزشی متناسب با:
- فرهنگ سازمانی شما
- اهداف استراتژیک و عملیاتی
- سطح و نقش شرکت کنندگان
منابع و محدودیت های زمانی
اجرای منعطف و نتیجه محور
- حضوری، آنلاین یا ترکیبی
- استفاده از شبیه ســـازی، ایفای نقش، کوچینگ، منتورینگ
- ارزیابی قبل و بعد از آموزش، برای ســـنجش اثربخشـــی واقعی
دستاورد ها و منافع کلیدی برای سازمان
ارتقاء عملکرد و اثربخشـــی سرمایه انسانی
افزایش انگیزه، تعلق و مشـــارکت کارکنان
کاهش هزینه ها و اتلاف منابع آموزشـــی
هم راســـتایی توسعه منابع انسانی با اهداف سازمان
تقویـــت فرهنگ یادگیری و تحول پذیری
افزایش جذابیت برند کارفرمایی و توان جذب اســـتعدادها
توســـعه ظرفیت های داخلی و کاهش وابستگی بیرونی
دســـتیابی به نتایج قابل ســـنجش در توسعه فردی و سازمان
روش آموزش:
آموزش ترکیبی: حضوری + آنلاین
• تمرین محور و Case-basedمطالعات موردی از ســـازمان های ایرانی و خارجی
• ابزارهای واقعی: فرم ها، چک لیســـت ها، الگوها، داشبوردها
• کوچینگ گروهی در طول دوره
• طراحی پروژه نهایی (نقشـــه حرفه ای سازی HRسازمان من)
مدت زمان پیشنهادی:
- مدت دوره: ۴تا ۶ماه (بســـته به فرمت برگزاری)
- پیشـــنهاد: ۱۲تا ۱۸جلســـه (هر جلسه ۳تا ۴ساعت)+جلسات کوچینگ مکمل
خروجی و گواهینامه:
- گواهینامـــه پایان دوره ازMahan Business School
- پروژه قابل اجرا در ســـازمان به عنوان خروجی نهایی
مزیت رقابتی این دوره نسبت به دوره های دیگر:
- طراحی بومی شـــده برای فضای منابع انسانی در ایران • ترکیب دانش، ابزار، تمرین، کوچینگ و شبکه ســـازی
- مدرســـین از میان مدیران ارشد HRدر ایران و مشاوران سازمانی
- پشـــتیبانی پس از دوره و امکان ارتقاء به برنامه های تخصصی تر
افتخار همراهی و برگزاری دورههای سازمانی
لیست زیر تنها تعدادی از کسبوکارهایی هستند که برای آموزش مدیران و کارکنان خود، به این مجموعه اعتماد کردهاند.
